Tesco planuje kilkustopniowe podwyżki dla pracowników

Sieć sklepów spożywczych Tesco ogłosiła podwyżki dla pracowników. Płace wzrosną w sumie o 10 procent. Z tym, że 6 proc. obowiązuje od 1 kwietnia 2022, a 2,5 proc. będzie płacone wstecz, jako wyrównanie od kwietnia 2021

Firma traktuje to w kategoriach nagród dla pracowników jako premie uznaniowe. Przyznane podwyżki mają zapewnić zatrudnionym bezpieczeństwo wynagrodzeń i świadczeń na najbliższe lata. Kolejną podwyżkę - o 4 procent - Tesco zaplanowało na 1 kwietnia 2023 roku. Ważna perspektywa.